|
|
|
Công Ty Cp Eurowindow
Công ty Cổ phần Eurowindow được thành lập ngày 29/08/2002. Tiền thân là công ty 100% vốn đầu tư nước ngoài, tháng 05/2007, Eurowindow đã chính thức chuyển đổi sang hình thức công ty cổ phần theo luật đầu tư mới. Hiện tại, Eurowindow có 3 Nhà máy và 1 Trung tâm kính: Nhà máy 1 và Trung tâm kính tại khu công nghiệp Quang Minh, huyện Mê Linh, Hà Nội; Nhà máy 2 tại khu 4, thị trấn Uyên Hưng, huyện Tân Uyên, tỉnh Bình Dương và Nhà máy 3: Khu công nghiệp Hòa Khánh, Quận Liên Chiểu, TP Đà Nẵng. Các nhà máy của Eurowindow đều được trang bị dây chuyền sản xuất hiện đại, đồng bộ, có tính tự động hoá cao, nhập từ các hãng URBAN, MACOTEC, FOLM… của CHLB Đức và Italia với tổng công suất thiết kế trên m2 cửa/nă luôn chú trọng đầu tư vào chất lượng nguồn nhân lực, tạo môi trường làm việc thân thiện, năng động, chuyên nghiệp. Làm việc tại Eurowindow, người lao động không chỉ được hưởng mức lương, thưởng, chế độ đãi ngộ, phúc lợi xứng đáng với năng lực mà còn có cơ hội học hỏi, đào tạo, phát triển nghề nghiệp và được đảm bảo việc làm ổn định gắn bó lâu dàăm 2016, vượt qua hàng nghìn doanh nghiệp, Eurowindow được đánh giá Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt ăm 2016, Eurowindow đã chính thức được công nhận là Thương hiệu Quốc gia lần thứ 3 (6 năm) liên tiếp
Quy mô công ty
1,000-4,999
nhân viên
Địa chỉ39 Bis Mạc Đỉnh Chi, phường Đakao, quận 1, TPHCM
Website http://https://www.eurowindow.biz/
|
|
|
|
- Tìm kiếm khách hàng mới, khách hàng tiềm năng từ các công trình, dự án xây dựng.
- Giới thiệu các sản phẩm của Eurowindow và tư vấn giải pháp phù hợp với các công trình của khách hàng.
- Chăm sóc khách hàng, duy trì mối quan hệ với khách hàng cũ, khách hàng thân thiết.
- Lập kế hoạch công việc và báo cáo kết quả định kỳ.
- Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp trên.
|
Số năm kinh nghiệm:
|
1 Năm
|
|
Cấp bậc tối thiểu:
|
Nhân viên
|
|
Bằng cấp tối thiểu:
|
Trung cấp
|
|
Yêu cầu chung:
|
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực xây dựng, kiến trúc, cơ khí, thiết kế...
- Năng động, tự tin, giao tiếp tốt
- Có kỹ năng thuyết phục khách hàng tốt
- Tuổi: từ 21-35 tuổi
- Làm việc trong môi trường áp lực cao
- Đam mê kiếm tiền
- Có khả năng lập kế hoạch kinh doanh và báo cáo
|
|
Vị trí tuyển:
|
NHÂN VIÊN KINH DOANH
|
|
Mã số:
|
N/A
|
|
Cấp bậc:
|
Nhân viên
|
|
Số lượng cần tuyển:
|
10
|
|
Độ tuổi:
|
21-35
|
|
Giới tính:
|
Nam
|
|
Thời gian làm việc:
|
Toàn thời gian cố định
|
|
Mức lương:
|
15.000.000 - 20.000.000 VND/Tháng
|
|
Nơi làm việc:
|
Hồ Chí Minh
|
|
Ngành nghề:
|
Kinh doanh/Bán hàng
|
|
Chính sách/Phúc lợi:
|
- Thu nhập cao, lương cứng 6-8 triệu ( hoa hồng 3-5%)
- Thưởng hấp dẫn đối với nhân viên đạt doanh số, vượt chỉ tiêu,...
- Thưởng Lễ, Tết, kết quả cuối năm, thưởng thi đua...
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHYT, BHXH, BH thất nghiệp, trợ cấp ốm đau.
- Thường xuyên được tham gia các hoạt động team building, nghỉ mát, thể thao...
|
|
Hồ sơ bao gồm:
|
- Đơn xin việc.
- Sơ yếu lý lịch.
- Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ.
- Các bằng cấp có liên quan.
|
|
Hạn nộp hồ sơ:
|
11/12/2020
|
|
|
|
|
|
|