Cẩm nang tuyển dụng

10 LỜI KHUYÊN NGHỀ NGHIỆP HAY NHẤT BẠN CHƯA TỪNG NGHE Hẳn bạn đã quen thuộc với những lời khuyên về nghề nghiệp mà mọi người vẫn thường sử dụng như: Hãy làm công việc mà bạn đam mê. Không ngừng theo đuổi mục tiêu. Luôn cố gắng hết sức,…



CEO và 6 chiếc nón nhiệm vụ Giữa muôn vàn quyết định lớn bé chờ giải quyết, một CEO tài năng khi lèo lái doanh nghiệp cần đóng những vai trò nào để hiệu quả hoạt động luôn tăng cao? Có "6 chiếc nón" tương ứng "6 hình mẫu" dành riêng cho các CEO



5 kiểu "bẫy" mà nhà tuyển dụng hay dùng khi phỏng vấn Bạn đã bao giờ gặp một tình huống nào thật bất ngờ nằm ngoài dự kiến khi dự phỏng vấn chưa? Và bạn đã ứng phó với tình huống đó như thế nào? Có rất nhiều tình huống mà người ta vẫn thường gọi là những "cái bẫy" mà nhà tuyển dụng thường áp dụng để "xoay" các ứng viên



Nhận diện nhân tài trong 30 phút Chuyện tưởng chừng như không thể ấy chính là điều mà các chuyên viên nhân sự đang hướng đến. Tuy nhiên, để làm được điều đó, cũng như để không bỏ sót người tài, công việc chuẩn bị lại rất phức tạp.



3 giải pháp kinh tế trong việc khen thưởng nhân viên Lời giải nào cho bài toán cắt giảm chi phí? Doanh nghiệp cần cân bằng ngân sách ra sao để tìm ra các ý tưởng khen thưởng, động viên nhân viên?



"Chọn mặt gửi vàng" khi giới thiệu người tham khảo Thông thường sau khi xác định được ứng viên phù hợp, nhà tuyển dụng sẽ liên hệ với sếp cũ của bạn để hỏi về bạn trước khi chính thức mời bạn làm việc. Bạn không biết ai là người đáng tin cậy có thể giúp bạn tạo ấn tượng thật tốt đối với nhà tuyển dụng?



Marketing chính bản thân mình Viêc khám phá bản thân giúp bạn xác định được đâu là cái mình làm tốt và mình giỏi trong lĩnh vực nào để gắn bó lâu dài với công việc? Cái gì khiến mình hứng thú? Cái gì truyền năng lượng cho mình?



10 kỹ năng mềm tạo đà thành công ể tìm được một công việc ưng ý trong thời điểm kinh tế khó khăn hiện nay không hề đơn giản. Ngoài trình độ chuyên môn và kinh nghiệm, hầu hết các nhà tuyển dụng đều ưu tiên các ứng viên có nhiều “kỹ năng mềm”



Nhân sự ngành nào đang “thất sủng”? Những ngành này từng một thời hấp dẫn vì lương cao, môi trường làm việc chuyên nghiệp. Tuy nhiên, những ai đang hoạt động trong ngành này ít nhiều lo âu vì những biến động theo chiều hướng tiêu cực của nó.



Trở thành nhân viên PR chuyên nghiệp Hoạt động PR là cung cấp thông tin cho công chúng xây dựng thông tin hai chiều giữa công chúng và tổ chức, cá nhân, tạo nên sự hiểu biết và ủng hộ của công chúng. Hoạt động PR luôn gắn bó chặt chẽ với các phương tiện truyền thông đại chúng.


Việc làm tại Công ty hàng đầu
Công ty Quốc huy
Kết nối số
Cong ty HB
cong ty Investip
NIC HR
Emirates Jobs
Công ty TNHH Acquy GS Việt Nam
Công ty CP Viễn Thông FPT
NIC GROUP
Cong ty moore