Thông tin, ý kiến phản hồi là yếu tố rất quan trọng giúp công việc ở công ty suôn sẻ. Nhờ có phản hồi, sếp biết nhân viên nghĩ gì, nhân viên biết sếp muốn gì, mọi người cùng tìm ra vướng mắc, sai lầm để cùng nhau hỗ trợ phát triển.

Câu chuyện có thật 100% xảy ra tại Washington (Mỹ) sau đây là một bài h�?c tuyệt v�?i cho doanh nghiệp trong việc xử lý với khách hàng thế nào cho thông minh nhất.

Trên thực tế, những lời cảm ơn của lãnh đạo đã làm cho nhân viên cảm thấy cuộc sống có ý nghĩa hơn nhiều. Họ cũng cảm thấy công việc trở nên “êm chèo mát mái”. Vậy làm thế nào để nói “cảm ơn” hiệu quả?

Giành được khách hàng lớn không hẳn là việc nằm ngoài tầm tay của bạn. Với 5 chiến lược sau đây, công ty của bạn sẽ thành công với những hợp đồng béo bở.

1. Tôi là kỹ sư Hoá Thực Phẩm. Tôi nhận được lời mời từ một công ty (CANADA) chuyên mua bán thực phẩm cho vị trí supervisor. Giám đốc công ty đó gửi một giấy mời của công ty đến tôi. Nay tôi phải liên lạc đến đâu để xin cấp giấy visa theo đúng thủ tục nhất, và nên đến đâu để được tư vấn. (Nguyễn Thái An)

Em tốt nghiệp trường ĐHBK TP.HCM, đã đi làm được 3 năm. Em chỉ làm những công việc như một người đi giao dịch, bán hàng, làm công việc giấy tờ liên quan đến XNK. Em thật sự thích làm marketing cho những sản phẩm điện công nghiệp vì nó phù hợp với chuyên môn của mình nhưng hầu như em đều không được nhà tuyển dụng đánh giá cao

Em muốn biết những người không có bằng cấp nhưng có nhiều năm kinh nghiệm trong công việc có thể tìm được việc làm tại các công ty nước ngoài hay không? Em muốn làm công việc Quản lý nhân sự thì cần những điều kiện gì? Và em muốn được giới thiệu về các khoá học ngắn hạn có chứng chỉ để phục vụ cho công việc. Chân thành cảm ơn. (Ngọc Nga)