Cẩm nang tuyển dụng

Bỏ lỡ cơ hội vì quá ngạo mạn Trả lời trơn tru mấy câu hỏi “cổ lỗ sĩ” của nhà tuyển dụng, Vũ nhận được mức lương đề nghị 3,5 triệu đồng/tháng. “Tôi có thể làm được nhiều công việc khác với mức lương trên 5 triệu, rõ ràng anh chị đang làm mất thời gian của tôi”, Vũ bực mình nói và đứng dậy bỏ đi.



Cứu vãn tình huống khó xử ở văn phòng Đôi khi những tình huống khó xử bất ngờ xảy đến ở văn phòng khiến bạn lung túng, để thoát khỏi sự cố dở khóc dở cười trên, hãy làm theo các bước sau đây



Xử lý những câu hỏi phỏng vấn “xương” nhất Bạn không đủ tự tin đương đầu với những câu hỏi phỏng vấn hóc búa nhất của nhà tuyển dụng? Hãy dành chút thời gian tham khảo một số câu hỏi “xương” nhất mà nhà tuyển dụng có thể đặt ra cho ứng viên. Nhà tuyển dụng đặt câu hỏi khó cho bạn thường với mục đích: kiểm tra khả năng xử lý tình huống và bản lĩnh của bạn bằng cách làm cho bạn lúng túng và trong lúc “sơ hở” sẽ bộc lộ những điểm yếu của mình.



Trả lời phỏng vấn: “Cuộc chiến” cân não Phần lớn cuộc phỏng vấn bắt đầu bằng những câu hỏi cởi mở, thân thiện có tính chất "phá băng". Ví dụ như: Từ nhà bạn đến đây bao xa? Bạn thấy công ty ngay chứ? Bạn tìm chỗ đỗ xe có khó không?…



Sa thải nhân viên, lãnh đạo có đau lòng? Nhiều tài liệu chỉ ra rằng, cái chết của một người được yêu quý, sự tan vỡ của một cuộc hôn nhân và việc bị sa thải có ảnh hưởng như nhau đến cảm xúc của con người. Thử nghĩ xem, khi một người thân về cõi vĩnh hằng, bạn sẽ cảm thấy thế nào? Đó chính là cảm xúc của những người bị sa thải.



 Phỏng vấn xin việc thành công với 5T Một số người đã rất cố gắng để tạo sự chú ý đối với nhà tuyển dụng và vượt qua đối thủ cạnh tranh bằng sự khác biệt của riêng mình.Vậy đâu là cơ sở cho sự khác biệt đó? Nếu muốn để lại hình ảnh đẹp trong mắt nhà tuyển dụng, bạn hãy thể hiện là một người chuyên nghiệp và có năng lực. Dưới đây là 5 bí quyết (5T) giúp bạn trả lời một câu hỏi mà hầu hết các nhà tuyển dụng đều muốn biết: “Tại sao chúng tôi nên nhận anh/chị vào làm?” bằng một phong cách đặc biệt và ấn tượng.



Nói dối người phỏng vấn về mức lương: Nên hay không? Bạn đã đạt được cuộc phỏng vấn cho công việc mình mong muốn. Và giờ đây, người phỏng vấn đặt ra một câu hỏi quen thuộc nhưng cũng rất “khó nhằn”: “Hãy cho chúng tôi biết mức lương hiện tại cũng như mong muốn của bạn?”.



Nói dối người phỏng vấn về mức lương: Nên hay không? Bạn đã đạt được cuộc phỏng vấn cho công việc mình mong muốn. Và giờ đây, người phỏng vấn đặt ra một câu hỏi quen thuộc nhưng cũng rất “khó nhằn”: “Hãy cho chúng tôi biết mức lương hiện tại cũng như mong muốn của bạn?”.



Giảm thiểu rủi ro khi khởi nghiệp kinh doanh Khi bắt đầu khởi nghiệp kinh doanh, khó ai có thể tránh khỏi rủi ro. Tuy nhiên, vẫn có một số cách kinh doanh tương đối an toàn mà bạn có thể áp dụng sau đây:



Giảm thiểu rủi ro khi khởi nghiệp kinh doanh Khi bắt đầu khởi nghiệp kinh doanh, khó ai có thể tránh khỏi rủi ro. Tuy nhiên, vẫn có một số cách kinh doanh tương đối an toàn mà bạn có thể áp dụng sau đây:


Việc làm tại Công ty hàng đầu
cong ty Investip
Công ty TNHH Acquy GS Việt Nam
Cong ty HB
NIC HR
NIC GROUP
Công ty CP Viễn Thông FPT
Emirates Jobs
Cong ty moore
Kết nối số
Công ty Quốc huy