|
|
|
Công Ty Tnhh Thương Mại Dịch Vụ Và Xây Lắp Hoàng Phát
Công ty TNHH Thương mại Dịch vụ và xây lắp Hoàng Phát là đơn vị trực tiếp Nhận thầu xây dựng, lắp đặt trang trí nội ngoại thất các khu vui chơi, giải trí, hạ tầng tiện ích các toà nhà, xây dựng các công trình giao thông, thuỷ lợi, đường bộ.Thi công các loại nền móng, trụ các loại công trình xây dựng dân dụng hạ tầng cơ sở kỹ thuật, khai thác vận chuyển đất đá.
Trong thời gian qua với sự quản lý của cán bộ lãnh đạo công ty và sự nhiệt tình của cán bộ công nhân viên đã đưa công ty ngày một phát triển, Công ty ngày càng mở rộng quy mô hoạt động,đời sống cán bộ công nhân viên được nâng cao. Việc thực hiện các kế hoạch đề tài của công ty luôn đạt kết quả tốt nâng cao hiệu quả sản xuất đảm bảo thực hiện đầy đủ nghĩa vụ đối với nhà nước và địa phương. Từ năm thành lập tới nay công ty đã đi vào hoạt động khá hiệu quả, lợi nhuận công ty được nâng lên đáng kể hàng năm.
Công Ty chúng tôi đã và đang là một trong những thương hiệu uy tín và chất lượng về ngành xây dựng, trang trí nội ngoại thất. Với đội ngũ trẻ năng động, nhiệt huyết, Công ty TNHH thương mại và xây lắp Hoàng Phát phấn đấu trở thành một trong những đơn vị hàng đầu trong lĩnh vực xây dựng.
Quy mô công ty
10-24
nhân viên
Địa chỉSố 15 đường Ngọc Trì, Phường Thạch Bàn, Quận Long Biên Hà Nội
|
|
|
|
1. Tìm kiếm và tiếp cận các khách hàng tiềm năng để thực hiện đơn hàng.
2. Nguyên cứu thị trường / Tìm hiểu phân khúc thị trường: Tìm hiểu xem trên thị trường có những nhóm đối tượng nào nhiều khả năng sẽ trở thành khách hàng của mình, lên chiến lược chinh phục cũng như cách thu hút các nhóm đối tượng đó
2. Quản lý thường xuyên các khách hàng hiện tại, gọi điện, viết email để giới thiệu về công ty, chào bán sản phẩm/dịch vụ,
3. Phát triển các ý tưởng và phương án kinh doanh, chăm sóc khách hàng.
4. Xây dựng cơ sở dữ liệu khách hàng, cập nhật và lưu trữ.
5. Gặp gỡ, tiếp xúc khách hàng tiềm năng: Giới thiệu, chào bán sản phẩm, tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, Chăm sóc khách hàng và bán hàng theo lịch trình đã định.
|
Số năm kinh nghiệm:
|
1 Năm
|
|
Cấp bậc tối thiểu:
|
Nhân viên
|
|
Bằng cấp tối thiểu:
|
Trung cấp
|
|
Yêu cầu chung:
|
1. Trình độ Trung cấp trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế thương mại, Marketting.
2. Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm liên quan đến công việc, làm việc độc lập.
3. Nhiệt tình, năng động, độc lập, nhạy bén, có kinh nghiệm kinh doanh ít nhất 1 năm trở lên.
4. Khả năng giao tiếp tốt, có kĩ năng thuyết phục khách hàng
5. Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp các chuyên ngành maketting,quản trị kinh doanh và các chuyên ngành khác, các ứng viên đã làm nhân viên kinh doanh tại các cửa hàng hay siêu thị điện máy
|
|
Vị trí tuyển:
|
Nhân viên kinh doanh
|
|
Mã số:
|
N/A
|
|
Cấp bậc:
|
Nhân viên
|
|
Số lượng cần tuyển:
|
5
|
|
Độ tuổi:
|
23-35
|
|
Giới tính:
|
Tất cả
|
|
Thời gian làm việc:
|
Bán thời gian cố định
|
|
Mức lương:
|
5.000.000 - 7.000.000 VND/Tháng
|
|
Nơi làm việc:
|
Hà Nội
|
|
Ngành nghề:
|
Quản trị kinh doanh
|
|
Chính sách/Phúc lợi:
|
- Chế độ lương,thưởng, phụ cấp tốt , hoa hồng 5-7% đối với nhân viên kinh doanh
- Chế độ bảo hiểm đầy đủ
- Môi trường làm việc năng động,sáng tạo,công bằng,hỗ trợ nhau cùng phát triển.
- Hỗ trợ tiền điện thoại,xăng xe,ăn trưa...
|
|
Hồ sơ bao gồm:
|
- Sơ yếu lý lịch
- Giấy khám sức khỏe
- Chứng minh thư
- Hộ khẩu
- Bằng cấp,chứng chỉ liên quan (nếu có)
|
|
Hạn nộp hồ sơ:
|
20/09/2018
|
|
|
|
|
|
|