|
|
|
Công Ty Tnhh Xây Dựng & Quản Lý Bđs Khương Phát
Câu chuyện tôi và địa ốc KHƯƠNG PHÁT
Bước vào đời, vào nghề môi giới cũng đã lâu. Mới đó mà ngót ngét cũng đến cả chục năm rồi. Một buổi chiều tà sau khi giúp khách tìm kiếm được một căn hộ hợp ý. Tôi đã thưởng cho mình ly cafe mát lạnh nơi quán quen hay ngồi.
Vẫn chỗ ngồi cũ, nhìn ra dòng sông xanh mát. Tôi thả hồn theo những giai điệu của nhạc Trịnh.
Đang thả hồn trong không gian ấy. Tôi nghe tiếng nói chuyện ồn ào. Có vẻ như họ đang rất bực mình và thất vọng. À, thì ra là anh ấy đang tìm mua một mảnh đất nhỏ để xây nhà lấy vợ. Anh ấy tham khảo cũng nhiều nơi, gặp quá nhiều cò đất. Họ đội giá lên trời. Khi nói chuyện qua điện thoại thì giá, vị trí một đàng, lúc gặp thì một nẻo…
Tôi bất giác nghĩ lại, hóa ra cũng nhiều chiêu trò nhỉ? Không, tôi đã trấn an mình, chắc có lẽ môi giới đó kiếm cớ để gặp khách. Anh này bán được thì bán, không bán được thì thôi kiểu “ăn xổi ở thì đây mà”. Có lẽ một phần do công ty không chuyên nghiệp làm vậy để tăng lợi nhuận công ty lên chăng?
Suy nghĩ vẩn vơ. Tại sao tôi không là người dẫn dắt các bạn môi giới tiến tới, chuyên nghiệp, thẳng thắn, “bền lâu”? Tại sao tôi không là người đưa các bạn môi giới cùng tôi phát triển?. Sao tôi không là người đồng hành cùng các bạn môi giới. Để giúp những vị khách hàng thân thiết đang mong muốn sở hữu một ngôi nhà. Giúp họ tìm kiếm và lựa chọn được những căn hô, mái nhà tốt nhỉ?
Chính vì lẽ đó đã thúc đẩy tôi và Khương Phát đến với nhau. Với phương châm:
“Khách hàng là số một
Chuyên viên môi giới là số một”
Chúng tôi cùng nhau phát triển và cùng nhau giữ các mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng:
Kết nối niềm tin – Xây dựng tổ ấm
Quy mô công ty
10-24
nhân viên
Địa chỉ180/99 Nguyễn Hữu Cảnh, phường 22, quận Bình Thạnh
Website http://khuongphat.vn
|
|
|
|
– Tìm kiếm và triển khai tư vấn, bán các sản phẩm đất nền
– Chăm sóc và hỗ trợ cho khách hàng trong quá trình giao dịch
– Tiếp nhận thông tin và tư vấn sản phẩm theo yêu cầu của khách hàng
– Duy trì và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng
|
Số năm kinh nghiệm:
|
1 Năm
|
|
Cấp bậc tối thiểu:
|
Nhân viên
|
|
Bằng cấp tối thiểu:
|
Trung cấp
|
|
Yêu cầu chung:
|
+ Trình độ: Có bằng tốt nghiệp trung cấp trở lên
+ Khả năng giao tiếp, thuyết trình tốt
+ Có tinh thần cầu tiến, năng động, tự tin, kiên trì
+ Thành thạo sử dụng internet, tin học căn bản (word, excel)
+ Ngoại hình thanh lịch, tác phong lịch sự, chuyên nghiệp
+ Có laptop, phương tiện đi lại riêng.
+ Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm về đất nền, nếu không có sẽ được đào tạo.
|
|
Vị trí tuyển:
|
Nhân Viên Kinh Doanh
|
|
Mã số:
|
N/A
|
|
Cấp bậc:
|
Mới tốt nghiệp/Thực tập sinh
|
|
Số lượng cần tuyển:
|
10
|
|
Độ tuổi:
|
22-26
|
|
Giới tính:
|
Tất cả
|
|
Thời gian làm việc:
|
Toàn thời gian cố định
|
|
Mức lương:
|
Thỏa thuận
|
|
Nơi làm việc:
|
Hồ Chí Minh
|
|
Ngành nghề:
|
Bất động sản
|
|
Chính sách/Phúc lợi:
|
• Chính sách mua bảo hiểm chăm sóc sức khỏe và bảo hiểm tai nạn cho CBNV
• Khám sưc khỏe tổng quát, định kỳ hằng năm cho CBNV
• Chính sách khuyến học cho con em cán bộ quản lý, CBNV
• Chương trình du lịch cho CBNV và người thân
• Chính sách chăm lo đời sống CBNV: quà sinh nhật, quà Tết Nguyên Đán, Trung thu, Quốc tế Phụ nữ, quà cưới, thăm hỏi…
• Dịch vụ thể thao miễn phí hằng tuần cho CBNV giao lưu, rèn luyện sức khỏe
• Thưởng vào các ngày lễ lớn trong năm căn cứ vào tình hình kinh doanh thực tế.
• 12 ngày phép/năm theo quy định Pháp luật và chương trình du lịch nghỉ mát hàng năm để tái tạo sức lao động
• Chiết khấu mua nhà cho nhân viên có thâm niên làm việc liên tục tại Công ty từ 03 năm trở lên
|
|
Hạn nộp hồ sơ:
|
31/10/2018
|
|
|
|
|
|
|