|
|
|
Công Ty Cổ Phần Md Việt Nam
Công ty cổ phần MD VIỆT NAM được thành lập năm 2010.
Lĩnh vực hoạt động:
- Xây dựng công nghiệp ( Nhà xưởng, kho bãi...)
- Xây dựng cầu đường ( Cầu đường, hệ thống cấp thoát nước...)
- Xây dựng dân dụng ( Nhà phố, biệt thự, khách sạn, chung cư...)
- Cho thuê thiết bị xây dựng ( giàn giáo ,coppa, cây chống tăng...)
- Kinh doanh vật liệu xây dựng ( Ximăng, cát ,đá, sắt thép..)
- Kinh doanh bất động sản ( Dự án phân lô, chung cư...)
- Kinh doanh nhà hàng , khách sạn ... - website : www.tieccuoimdstar.com
- Sản xuất gỗ HDF - website : www.mdvietnamgo.com
- Sản xuất sàn gỗ công nghiệp
Quy mô công ty
25-99
nhân viên
Địa chỉ76 Lưu Chí Hiếu, phường Tây Thạnh, quận Tân Phú
Website http://mdvietnam.com/vn/
|
|
|
|
+ Tìm kiếm khách hàng có nhu cầu về gỗ Công nghiệp HDF và thiết kế sàn gỗ.
+ Tìm kiếm thông tin khách hàng từ các kênh khách nhau (điện thoại, email, Web, MXH...).
+ Phân khúc đại lý , NPP, dự án.
+ Chăm sóc khách hàng sau bán hàng.
+ Đề xuất ý kiến nhằm thúc đẩy, cải tiến công việc.
+ Thực hiện các công việc theo sự phân công của quản lý.
+ Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn.
|
Số năm kinh nghiệm:
|
Không yêu cầu
|
|
Cấp bậc tối thiểu:
|
Nhân viên
|
|
Bằng cấp tối thiểu:
|
Trung cấp
|
|
Yêu cầu chung:
|
Giao tiếp tốt
Có kinh nghiệm từ 6 tháng trở lên.
Nhiệt tình, hòa đồng, ham học hỏi, cầu tiến trong công việc.
Khả năng làm việc nhóm
Đam mê, có khả năng phân tích và tổng hợp thông tin, nhạy bén với các xu hướng của thị trường.
Có khả năng tác nghiệp với các đồng nghiệp, làm việc tích cực, chịu khó, biết lắng nghe, phân tích, xử lý linh hoạt.
Có tinh thần cầu tiến, tham vọng.
|
|
Vị trí tuyển:
|
Nhân viên Kinh doanh
|
|
Mã số:
|
NVKD01
|
|
Cấp bậc:
|
Nhân viên
|
|
Số lượng cần tuyển:
|
5
|
|
Độ tuổi:
|
20-35
|
|
Giới tính:
|
Tất cả
|
|
Thời gian làm việc:
|
Toàn thời gian cố định
|
|
Mức lương:
|
Cạnh tranh
|
|
Nơi làm việc:
|
Hồ Chí Minh
|
|
Ngành nghề:
|
Kinh doanh/Bán hàng
|
|
Chính sách/Phúc lợi:
|
- Cơm trưa tại VP Công ty.
- Chế độ phép năm, du lịch 01 lần / năm.
- Tăng lương định kỳ 06 tháng lần.
- Lương Tháng 13, thưởng các ngày lễ trong năm.
- Khám sức khỏe định ký 01 năm /lần.
- Các chế độ khác theo quy định Công ty.
|
|
Hạn nộp hồ sơ:
|
10/04/2019
|
|
|
|
|
|
|