|
|
|
Công Ty Tnhh Thương Mại Đặc Sản Việt Nam (Dasavina)
Đặc sản Bá Kiến là thương hiệu nổi tiếng về lĩnh vực đặc sản tại Việt Nam. Chúng tôi chuyên cung cấp và sản xuất các sản phẩm đặc sản vùng miền cao cấp với mong muốn quảng bá những đặc sản dân tộc thơm ngon và bổ dưỡng đến tay nhiều người tiêu dùng. Từ đó, nâng cao niềm tự hào dân tộc, niềm tự hào về nền ẩm thực phong phú của đất nước.
Một số đặc sản chính công ty cung cấp: cá kho làng Vũ Đại; chả mực Hạ Long; rươi Tứ Kỳ; sá sùng Quan Lạn; một số đặc sản khô như: mực khô, cá chỉ vàng, cá bò khô, tôm khô và nhiều đặc sản cao cấp khác.
Tất cả sản phẩm của công ty đều nhận được đánh giá cao từ phía khách hàng về chất lượng sản phẩm cũng như chất lượng phục vụ chuyên nghiệp. Đặc biệt, tất cả sản phẩm của công ty đều được Chứng nhận là Hàng Việt Nam Chất lượng cao trong nhiều năm liên tiếp từ 2017 đến nay do chính người tiêu dùng bình chọn.
Đến với Đặc sản Bá Kiến, khách hàng hoàn toàn có thể yên tâm về chất lượng sản phẩm của chúng tôi. Mọi thông tin vui lòng liên hệ: Cửa hàng Đặc sản Bá Kiến – Địa chỉ: Số 18, Lô 4B, Trung Yên 10A, Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội – Điện thoại: 0962 08 3232 * 0915 08 5151 – Website: https://dacsanbakien.com
Quy mô công ty
10-24
nhân viên
Địa chỉSố 18 Lô 4B Đường Trung Yên 10A, Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội
Website http://https://dacsanbakien.com
|
|
|
|
Bán hàng các sản phẩm trực tiếp tại văn phòng
Kiểm kê hàng hóa
Theo dõi xuất/nhập hàng
Tư vấn và chăm sóc khách hàng
|
Số năm kinh nghiệm:
|
1 Năm
|
|
Cấp bậc tối thiểu:
|
Nhân viên
|
|
Bằng cấp tối thiểu:
|
Trung cấp
|
|
Yêu cầu chung:
|
Trung thực, thật thà, nhiệt tình công việc
Không giọng địa phương
Có kinh nghiệm bán hàng
|
|
Vị trí tuyển:
|
Nhân viên bán hàng
|
|
Mã số:
|
N/A
|
|
Cấp bậc:
|
Nhân viên
|
|
Số lượng cần tuyển:
|
1
|
|
Độ tuổi:
|
23-28
|
|
Giới tính:
|
Tất cả
|
|
Thời gian làm việc:
|
Toàn thời gian cố định
|
|
Mức lương:
|
Thỏa thuận
|
|
Nơi làm việc:
|
Hà Nội
|
|
Ngành nghề:
|
Dịch vụ
|
|
Chính sách/Phúc lợi:
|
Lương cứng + thưởng
|
|
Hạn nộp hồ sơ:
|
10/09/2021
|
|
|
|
|
|
|