Sau bốn tháng nằm nhà trông con, giờ đây bạn đã phải quay lại chỗ làm và bắt đầu công việc của mình như trước kia. Trở lại công sở sau một thời gian dài vắng bóng là một “áp lực” rất lớn đối với bạn.

Chúc mừng bạn đã vượt qua cửa ải đầu tiên để lọt vào vòng 2. Tuy nhiên đây là vòng phỏng vấn có khá nhiều điểm khác biệt so với lần phỏng vấn trước.

Yêu cầu “kinh nghiệm” là thách thức lớn đối với sinh viên vừa tốt nghiệp đi xin việc Với những bạn trẻ cố bán trụ lại thành phố mà không có tài năng và bản lĩnh thì công cuộc tìm việc xem ra không hề đơn giản.

Áp lực ở nơi làm việc là một phần của công việc. Theo một bài khảo sát gần đây của CareerBuilder.com, 78% nhân viên cảm thấy bị stress và kiệt sức vì công việc. Có rất nhiều yếu tố rõ ràng làm gia tăng áp lực công việc như khối lượng công việc lớn, những hạn chót hoàn thành công việc hết sức khắc nghiệt, hay yêu cầu của sếp quá cao…

Bắt đầu công việc mới, đây quả là điều tuyệt vời đối với bạn. Tuy nhiên, sau một thời gian làm việc, bạn nhận thấy công việc ngày càng tồi tệ, mọi thứ dường như đang “quay ngoắt” lại với bạn. Nếu công việc của bạn đang mắc phải những dấu hiệu dưới đây thì tốt nhất là bạn nên tìm kiếm cho mình một cơ hội tốt hơn:

Những thông tin về tình hình kinh tế bất ổn thường xuyên lấn át trên các trang báo và điều này hẳn nhiên sẽ gây cho bạn nỗi lo lắng mơ hồ, nhất là khi bạn đang trong giai đoạn tìm kiếm việc làm.

Một người năng động trong công việc là người luôn chủ động lập các kế hoạch trước khi tiến hành, là người luôn kiểm soát được sự nghiệp của họ trong mọi hoàn cảnh và biết đánh giá trước về triển vọng tương lai. Bạn có phải là một người như vậy?

Một nhà lãnh đạo đích thực phải là một tấm gương cho mọi người noi theo. Thế nhưng, nếu đang trong cương vị lãnh đạo, để được các nhân viên yêu mến và kính trọng, bạn cần phải làm gì?

Chớ có ngồi một chỗ mà than vãn: "Sao mãi tôi không được cất nhắc?". Thành công chỉ đến khi bạn thật sự cố gắng vươn tới nó. Có 3 cách rất đơn giản để thành đạt trong mọi môi trường nghề nghiệp, bạn đã biết chưa?

Bạn muốn được đồng nghiệp tôn trọng? Những gợi ý dưới đây có thể có ích cho bạn: