Cẩm nang tuyển dụng

Bốn bước thỏa thuận để tăng lương Sau một thời gian làm việc hiệu quả, bạn cảm thấy mình cần phải được tăng lương. Nhưng lời đề nghị tăng lương của người lao động nhiều khi không được đáp ứng vì họ chưa nắm được các bước thỏa thuận cơ bản.



9 Bí quyết để tìm được một công việc như ý Tìm việc là cả một quá trình gian nan và ngày nay nó càng trở nên cam go hơn khi các công ty đang có xu hướng cắt giảm nhân sự. Điều này đồng nghĩa với việc số lượng đơn xin việc ngày càng tăng mạnh trong khi đó lượng công việc cũng ngày một giảm. Cuộc chiến để giành giật được một công việc như ý ngày càng quyết liệt. Nhưng bạn hãy tin rằng mình hoàn toàn có thể chiến thắng trong những cuộc đọ sức như thế. Dưới đây là 9 bí quyết giúp bạn thực hiện điều đó.



Giải thích việc đi làm muộn: những lý do chẳng giống ai Một số người dậy sớm trước cả chuông báo thức, đón chào bình minh và hào hứng với một ngày làm việc mới. Họ tới công ty và bắt tay ngay vào công việc rất chăm chỉ trước khi những người khác đến. Tuy nhiên lại có không ít người thường xuyên đi muộn. Và số người nằm trong nhóm đi muộn này có thể nhiều hơn phỏng đoán của bạn.



Cho các bạn trẻ muốn thành công Những câu hỏi nào mà các bạn trẻ yêu thích kinh doanh thường cảm thấy băn khoăn? Hãy cùng nghe tiến sỹ Mai Hữu Tín trả lời và biết đâu sẽ mang lại cho bạn một vài điều thú vị.



   

Quy trình PRIDE thu hút, giữ chân và khích lệ nhân viên Các doanh nghiệp ngày nay đang phải đối mặt với những thách thức lớn hơn trong việc tìm kiếm nhân viên có kỹ năng, xây dựng một tập thể lao động trẻ với các thái độ thích hợp hơn về công việc, và khắc phục một số lượng lớn lao động cao tuổi hướng tới quãng thời gian hưu trí.



Bạn đang phải loay hoay với câu hỏi của nhà tuyển dụng: “Vì sao bạn quyết định nộp đơn vào vị trí này?” dưới đây là những lời chia sẻ của Joyce Lain Kenedy, một chuyên gia tuyển dụng giàu kinh nghiệm.



Tuột dốc tinh thần, làm sao đây? Bạn đã từng có cảm giác không thỏa mãn với công việc hiện tại của mình. Bạn không còn thấy thoải mái và vui vẻ tại công sở như trước đây. Những “triệu chứng” này đã bộc lộ thời kỳ “tuột dốc tinh thần” trong công việc của bạn.



 Cách tạo động lực cho nhân viên Nếu như sếp và các chính sách do họ đưa ra là tác nhân chính yếu làm cho nhân viên "xìu", không thỏa mãn với công việc, thì cũng chính sếp, và tài năng lãnh đạo của họ, là nguyên nhân quan trọng trong việc làm cho nhân viên "sung".



Chữa “bệnh nghiện việc” “Nghiện” việc đang trở nên phổ biến ở nhiều công sở. Chứng nghiện việc này không chỉ ảnh hưởng đến tâm lý mà còn ảnh hưởng đến sức khoẻ, đời sống riêng tư của bạn. Đây là một thói quen nên bạn cần có thời gian để từ bỏ. Hãy chữa chứng “nghiện” việc của bạn bằng những lời khuyên dưới đây:


Cẩm nang tuyển dụng
Xem nhiều nhất




Việc làm tại Công ty hàng đầu
Công ty TNHH Acquy GS Việt Nam
cong ty Investip
Cong ty moore
Công ty Quốc huy
Cong ty HB
NIC HR
NIC GROUP
Công ty CP Viễn Thông FPT
Kết nối số
Emirates Jobs