Nhân viên chỉ thích "buôn chuyện"
Cập nhật: 28/07/2010 11:40:00 SA

Làm hành chính tổng hợp của công ty nhưng chị lại thường xuyên buôn chuyện với người khác. Có những cuộc điện thoại gọi đến để trao đổi thì chị lại nói dài dòng văn tự đến nửa tiếng đồng hồ. Người nào cũng vậy nên thành ra chị chẳng làm được một việc gì trọn vẹn. Đến tối chị lại ở lại muộn rồi sáng mai đi làm muộn, rồi than thân trách phận rằng mình quá nhiều việc phải làm.

Điện thoại của công ty được chị Lan gọi là “điện thoại chùa” vì chị thích gọi bao nhiêu thì gọi và thích gọi cho ai cũng được. Nhiều lần trong văn phòng mọi người đua nhau làm việc thì chị lại lôi đâu ra cô bạn cũ từ hồi cấp 3. Thế là câu chuyện hàn huyên diễn ra từ lúc ấy cho đến nửa tiếng sau. Ai cũng cảm thấy ấm ức nhưng nhắc mãi rồi chị Lan không sửa, hơn nữa chị lại là người lớn tuổi nhất trong phòng này trừ sếp ra.

Có những lúc, đối tác gọi điện đến để xin số liệu và bàn kế hoạch gặp gỡ làm ăn thì chị dông dài cho đến gần tiếng. Nào là trình bày từng nhân vật trong công ty mình sẽ đảm đương việc gì cho ngày hôm ấy, nào là trình bày về thành phần tham dự, khách mời…Tất nhiên những điều đó không phải không cần thiết nhưng có thể chỉ cần gửi mail mà không cần  phải nói chuyện trức tiếp như thế để ảnh hưởng đến công việc của người khác.

Có người đến nộp hồ sơ xin việc thì chị ‘lanh chanh’ ra nhận dù đó là việc của nhân sự. Thế rồi chi lại ngồi tìm hiểu, tiếp chuyện các ứng viên ấy cho đến khi nhân sự gọi vào phỏng vấn mới thôi. Toàn là những câu chuyện trên trời, dưới biển, chị tha hồ ba hoa. Thành ra ai đến công ty cũng đều biết tiếng của chị mặc dù chỉ chả có gì nổi trội, chỉ là một nhân viên bình thường.

Tiền điện thoại hàng tháng cứ thế mà tăng lên vùn vụt. Không chỉ gọi điện lúc mọi người đang làm việc, chị Lan còn ở lại muộn để tiện “buôn bán” vì đôi khi có những chuyện riêng không tiện nói trước mặt người khác. Cứ nghĩ chị chăm chỉ làm việc, ai dè…

Hết buôn điện thoại chị lại “câu chuyện làm quà” với anh chị em trong công ty. Chị cứ nói rồi chỉ đích danh người này người nọ, khiến ai cũng ái ngại. Nếu không tiếp lời chị thì chị phật lòng, tự ái rồi nói các em không tôn trọng chị. Vừa làm, vừa nói, đủ thứ chuyện gia đình, chuyện ông nọ bà kia thậm chí những nhân vật trong câu chuyện của chị mọi người đã thuộc lòng lòng nhưng lại chẳng ai biết họ là ai.

Đã nói nhiều chị Lan còn mắc cái bệnh “ra oai”. Lúc nào chị cũng tỏ ra mình là người lớn tuổi, sai bảo được các em mặc dù trong công ty có nhiều người thâm niên làm việc còn lâu hơn chị. Thế nhưng chị cũng chẳng nể, cứ có cái gì chị biết là chị nói một hồi, rất đàn chị mà không nghĩ rằng người khác cũng biết nhưng chỉ vì họ không muốn nói. Chị còn “ra oai” trong cả chuyện gia đình. Chị khoe của cải vật chất, khoe chồng, khoe con luôn miệng không ngơi.

Làm việc dưới chướng của chị ai cũng cảm thấy đau đầu và khó chịu. Nói mãi chị cũng vẫn chứng nào tật ấy thành ra mọi người chán nản.

Thế là mọi người nghĩ ra một kế, mail cho sếp để sếp tiện giải quyết. Hơn nữa như thế sẽ không bị ảnh hưởng đến cá nhân vì mọi người dùng mail chung của công ty. Sếp không biết chị là người như thế nhưng khi nhân viên phản ánh thì sếp cũng bắt đầu để ý đến hành động, cử chỉ của chị. Và ngày ngày trôi qua, sếp phát hiện, chị Lan đúng như lời mọi người nói.

Là người lớn tuổi và quyền hành nhất công ty, sếp không ngại ngần nhắc nhở chị Lan trên danh nghĩa cá nhân của mình để không ảnh hưởng đến những nhân viên khác. Cuối cùng bị sếp nhắc nhở chị cũng giảm đi phần nào nhưng bản tính khó rời. Dù sao thì chị cũng đã có nhiều tiến bộ và mọi người cũng coi sự việc đó như là một thói quen thường ngày phải trải qua.

Theo Eva

Đã xem: 1334


Việc làm tại Công ty hàng đầu
Công ty Quốc huy
cong ty Investip
Cong ty moore
Emirates Jobs
Công ty CP Viễn Thông FPT
Kết nối số
Công ty TNHH Acquy GS Việt Nam
NIC GROUP
NIC HR
Cong ty HB